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    勞務(wù)派遣與勞務(wù)外包相互關(guān)系

            2022-06-21 08:27:19        1581次瀏覽

    勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣員工訂立勞動(dòng)合同,由實(shí)際用工單位向派遣員工給付勞務(wù)報(bào)酬,勞動(dòng)合同關(guān)系存在于勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣員工之間,但用工關(guān)系則發(fā)生于派遣員工與實(shí)際用工單位之間。

    勞務(wù)派遣的特點(diǎn)就是勞動(dòng)關(guān)系與用工關(guān)系相分離。

    表現(xiàn)為被派遣員工與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)有勞動(dòng)關(guān)系但無用工關(guān)系,與實(shí)際用工單位有用工關(guān)系但無勞動(dòng)關(guān)人力資源公司系,而勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與實(shí)際用工單位之間為民事法律關(guān)系,簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議為民事合同,雙方可以在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上解除勞務(wù)派遣協(xié)議。

    勞務(wù)外包并非一個(gè)法律上的概念,核心內(nèi)容是發(fā)包方將其部分業(yè)務(wù)或工作內(nèi)容交由承包方完成,發(fā)包方按照約定向承包方支付外包費(fèi)用,外包的業(yè)務(wù)或工作內(nèi)容一般為發(fā)包方的非核心業(yè)務(wù)。

    招聘流程外包勞務(wù)外包與勞務(wù)派遣作為兩種被廣泛采用的用工形式,一方面為企業(yè)用工帶來了便利,另一方面由于涉及用工單位,派遣單位(外包單位)及勞動(dòng)者三方主體,其法律關(guān)系比較復(fù)雜,實(shí)踐中容易產(chǎn)生混淆。

    1,適用的法律不同勞務(wù)派遣適用勞動(dòng)合同法,勞務(wù)外包適用合同法。

    2,勞務(wù)承包單位可以是個(gè)人,也可以是法人或其他實(shí)體勞務(wù)派遣單位必須是嚴(yán)格按照勞動(dòng)合同法規(guī)定的依照公勞務(wù)派遣公司司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立,注冊資本不得少于五十萬元的法人實(shí)體,勞動(dòng)者完成的工作都是企業(yè)的業(yè)務(wù)或職能活動(dòng)。

    3,勞動(dòng)者管理的責(zé)任主體不同,這是兩者主要的區(qū)別發(fā)包企業(yè)對勞務(wù)承包單位的員工不進(jìn)行直接管理,其工作組織形式和工作時(shí)間安排由勞務(wù)承包單位自己安排確定,勞務(wù)派遣單位的員工必須按照用工單位確定的工作組織形式和工作時(shí)間安排進(jìn)行勞動(dòng)。

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