建筑工人工資支付保證擔保

適用于施工履約環(huán)節(jié)，可替代農民工工資支付保證金

申請人：工程承包方 / 發(fā)包方

受益人：建筑工人

擔保責任：在擔保期間內，因下列情形之一，導致申請人與受益人發(fā)生工資糾紛，根據建設行政管理或人力資源和社會保障等行政主管部門的認定意見、人民法院或勞動爭議仲裁機構生效裁決文書等，申請人應向受益人支付工資而未予支付的，保證人依據擔保合同的約定，在擔保金額內承擔賠償責任：

1. 投保人未按照與被保證人的約定支付工資的；

2. 支付工資低于當地工資標準的；

3. 拖欠或克扣工資的；

4. 未按照《勞動合同》約定或法定支付加班工資的；

5. 侵害被保證人依法享有的工資報酬權益的其他行為。

在復雜的商業(yè)環(huán)境中，投標保函是一個不容忽視的環(huán)節(jié)。那么，什么是投標保函呢？簡單來說，投標保函是投標方向招標人出具的保證，確保投標人在中標后履行其投標義務，如簽署合同、提供履約保證金等。若投標人未能按約定行事，招標人可憑此保函要求銀行或擔保公司支付一定金額作為賠償。

申請條件

1、招標文件資料。

2、基礎交易合同資料及公司對同類工程的履約記錄等資料。

3、保函格式（通常招標文件中備有要求的格式文本）。

4、授信所需的常規(guī)資料。包括營業(yè)執(zhí)照、法人代碼證書、稅務登記證、財務報表、公司的決議等。

投標保函有效期不足

對于投標保函有效期，招標文件一般有如下規(guī)定：“擔保人在此確認本擔保書責任在招標通告中規(guī)定的投標截止期后或在這段時間延長的截止期后28天內保持有效。延長投標有效期無須通知擔保人。”

許多投標商在向銀行申請開具保函時，對于投標保函有效期不夠重視，往往會與投標文件有效期混為一談，出現保函有效期少30天的現象。