保障員工權(quán)益：病假條為員工提供了合法的休息和恢復(fù)時間，有助于他們更好地應(yīng)對疾病或傷害，從而盡快恢復(fù)工作能力。同時，它也防止了雇主因員工無故缺勤而采取不利措施。
住院收據(jù)可能包含的費用有： 1、掛號費 包括醫(yī)院門診掛號費、專家門診掛號費等。 2、醫(yī)藥費 指購買藥品所支付的費用。 3、檢查費 指為確定傷情而收取的費用，包括為所需和各種醫(yī)療檢查費用，如血液檢查費用、透視費用、CT費用、B超費用、彩超費等。 4、治 療費 即接受治 療所支付的費用，如換藥、打針、理療、手術(shù)、化療、矯形、整容等費用。 5、住院費 指按住院標(biāo)準(zhǔn)入院而由醫(yī)院收取的床位費、水電費等費用。 6、其他費用 如專家會診的費用。
醫(yī)院一般不可以直接開病假條，但是經(jīng)正規(guī)醫(yī)院的醫(yī)師檢查后，可以為病人開具疾病診斷書、健康證明書等材料，而勞動者可以攜帶該材料去申請用人單位開病假條。
單位公司里面很多會有很多的人，假如大伙兒不寫病假條，不開具醫(yī)院證明，突然之間少了一個人，領(lǐng)導(dǎo)們都會跟著著急，他們不知道這個人到底是因為什么樣的原因才沒有來上班的。而且現(xiàn)在很多的公司企業(yè)事業(yè)單位，員工沒有來上班請假了，都是不算工資的，你如果沒有出示醫(yī)院證明的話，財務(wù)部就會認(rèn)為你在曠工，直接做曠工處理，扣很多工資的，但是如果有醫(yī)院證明，財務(wù)部就會合理的發(fā)放員工工資了。