評高級職稱的主要條件：

哪些因素會影響一個人高級職稱評審的結果呢?根據目前的評審標準,主要可以考慮從以下幾個方面著手。

1.學歷和專業(yè)背景要求

這是獲得高級職稱的基礎條件。根據規(guī)定,評審高級工程師須具有大學本科以上學歷,評審高級會計師須具有大學本科學歷等。申報人的學歷和所學專業(yè)也需要與申報職稱領域相匹配。

2.從業(yè)年限要求

不同領域和級別對從業(yè)年限有具體要求,一般而言高級職稱需要8年以上相關工作經驗。因此,工作年限不足將直接影響職稱的評審結果。

3.論文、著作要求

發(fā)表高水平的學術論文和專業(yè)著作是獲得高級職稱的一項重要條件。一般要求在過去職稱評審周期內,應發(fā)表3篇以上具有一定影響力的學術論文或專業(yè)著作。

4.指導學生情況

擔任碩士、博士研究生的指導教師,以及參與學生的實習指導都將加分,因為這體現(xiàn)了自己在專業(yè)領域的教學能力和指導經驗。

5.業(yè)績和貢獻要求

完成什么水平的研究項目,取得什么成果,為所在單位創(chuàng)造了什么價值,都會考量。一定要注重在過去的評審周期內有突出的專業(yè)貢獻或成果。

高級職稱對于絕大多數(shù)人來說太有用了，因為評上高級職稱就意味著你成為高級知識分子，享受的待遇也因此提高一個檔次。那么，評上高級職稱后有哪些好處呢？高級職評聘起來競爭是非常激烈的，不但要符合基本的學歷要求，還有一定的的科研和工作成果，尤其是現(xiàn)在環(huán)境下，很多單位實行職稱評聘分離，不但要評上高級職稱，還要被單位聘任才能享受相關待遇，所以晉升高級職稱壓力也是蠻大的。

5、具有高級職稱的女同志可以自主選擇退休時間

現(xiàn)在的退休政策規(guī)定，女干部法定退休年齡為滿55周歲，但是，如果具有高級職稱，在滿55歲之前，單位會征求符合條件的女高級職稱人員意見，她們可以選擇55歲退休，也可以選擇60歲退休，退休更加靈活，有機會工作更長時間。

總而言之，高級職稱是專業(yè)技術人員晉升的必由之路，尤其是在行政事業(yè)單位的體制內人員，包括教師、醫(yī)護人員、科技工作者等等。有些事業(yè)單位的中層或高層領導的行政級別待遇還不如高級職稱人員，為了獲得更好的待遇，他們也積極地向高級職稱進軍，更增加了評聘的難度。