建筑職稱(chēng)是指從事建筑專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平所達(dá)到的程度的技術(shù)職務(wù)的稱(chēng)謂，即職稱(chēng)。是由當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)人事部門(mén)定期評(píng)審的，可以自己申請(qǐng)，單位申報(bào)，當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)人事部門(mén)集中評(píng)審公示。

技術(shù)職務(wù)可以分初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)之分。一般先從初級(jí)申報(bào)，初級(jí)可以分技術(shù)員和助理工程師；中級(jí)就是工程師；而高級(jí)可分副高級(jí)工程師和高級(jí)工程師之分，專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)評(píng)審時(shí)需提供身份證明、畢業(yè)證、工作簡(jiǎn)歷、專(zhuān)業(yè)論文、計(jì)算機(jī)及外語(yǔ)等級(jí)考試合格等證明材料。

助理工程師(初級(jí)職稱(chēng))：

大學(xué)本科畢業(yè)后從事本工作滿一年以上；

大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)后從事本專(zhuān)業(yè)工作滿二年以上；

中專(zhuān)畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作三年以上；

高中畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作七年以上；

初中以下學(xué)歷人員，同時(shí)應(yīng)具備員級(jí)職務(wù)。

職稱(chēng)評(píng)審不僅對(duì)工作年限、教育學(xué)時(shí)、學(xué)歷、業(yè)績(jī)情況有要求，也對(duì)職稱(chēng)評(píng)審論文發(fā)表、申請(qǐng)專(zhuān)利有要求。

1、初級(jí)（助理）工程師：不用發(fā)表論文，不用申請(qǐng)專(zhuān)利

2、中級(jí)工程師：1-2篇論文，根據(jù)情況申請(qǐng)專(zhuān)利

3、高級(jí)工程師：2-4篇論文，申請(qǐng)專(zhuān)利2-4個(gè)

選擇一家專(zhuān)業(yè)的職稱(chēng)代評(píng)機(jī)構(gòu)方法：

1、優(yōu)質(zhì)的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)

至少他們不是今年才開(kāi)始做職稱(chēng)評(píng)審的。成立的新公司，就有可能存在不可抗壓的風(fēng)險(xiǎn)，包括在職稱(chēng)申報(bào)流程上不清楚，不專(zhuān)業(yè)，沒(méi)有穩(wěn)定的資源等現(xiàn)象，所以有資歷的機(jī)構(gòu)至少保證穩(wěn)定性。

2、朋友之前辦過(guò)

如果有朋友之前合作過(guò)的話，那么這家機(jī)構(gòu)相對(duì)來(lái)說(shuō)，是更加靠譜，更加值得信賴的。

3、代理時(shí)間長(zhǎng)有成功案例

能在一個(gè)行業(yè)待上個(gè)三五年，甚至是十年八年的，這起碼能夠證明還是做得不錯(cuò)的。如何判斷是否是老牌公司，可以有以下兩種方式：一是業(yè)務(wù)開(kāi)始時(shí)間，這個(gè)可信度較高，只有做這一行的，才會(huì)發(fā)這樣的信息。而且也要注意，一直發(fā)職稱(chēng)相關(guān)信息，時(shí)間長(zhǎng)且不間斷，這樣可信度才高；二是口碑，做一行時(shí)間長(zhǎng)的企業(yè)，也累積了一定的知名度。向身邊人打聽(tīng)打聽(tīng)，這也是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。

4、是否簽訂協(xié)議

協(xié)議都是會(huì)簽的，關(guān)鍵是內(nèi)容，合約期不通過(guò)會(huì)不會(huì)退費(fèi)用，正規(guī)的代評(píng)機(jī)構(gòu)，未通過(guò)都是會(huì)退還的。

5、能否開(kāi)正規(guī)發(fā)票

這能開(kāi)正規(guī)發(fā)票，本身就是一種信譽(yù)了。