《勞動法》關于職工病假的規(guī)定如下：

1、職工患病或者因工負傷期間，企業(yè)應當在規(guī)定的期內按照有關規(guī)定支付病假津貼或者疾病救濟費用。

2、除勞動法第二十五條規(guī)定的情形外，勞動合同期限屆滿，勞動者在就醫(yī)、懷孕、分娩、哺乳期間工作的，用人單位不得解除勞動合同。勞動合同期限自動延長至醫(yī)療、妊娠、分娩、哺乳期滿。

B超單超聲波檢查報告，B超單是由醫(yī)生或醫(yī)療機構根據(jù)具體患者的超聲波檢查結果生成的文件。

B超單是通過超聲波技術進行檢查后，由超聲醫(yī)師或放射科醫(yī)師撰寫的報告。它包含了對檢查部位的詳細描述、發(fā)現(xiàn)的異常情況以及可能的診斷建議。

如果您需要獲取您個人的B超單，您可以聯(lián)系您接受B超檢查的醫(yī)療機構或醫(yī)生辦公室。他們會提供您的具體報告副本或為您解釋和討論報告的內容。

請注意，B超單通常包含專業(yè)術語和醫(yī)學領域的描述，對于準確理解和解釋報告的內容，蕞好咨詢專業(yè)醫(yī)生或超聲醫(yī)師。他們可以根據(jù)您的具體情況，提供更詳細和準確的解釋和建議。

病房的患者都經(jīng)過一段時間住院，出院時會有一個“診斷證明書”，如果需要在家休養(yǎng)一段時間，在處理這一欄中可以要求醫(yī)生寫明休息多長時間，辦理好費用后統(tǒng)一在出入院處蓋醫(yī)院的醫(yī)療專用章。

門急診是比較常見的，患者因病被送入急診或門診掛號，醫(yī)生根據(jù)病情需要，填寫一張“診斷證明書”，寫好基本信息和診斷后，會給出方案，其中會寫明全休或者半休幾天。

填好文書后到門診專用窗口出示當日看病的病歷后，工作人員在診斷證明書上加蓋醫(yī)療專用章，方為合格有效。

代開各項病歷證明

現(xiàn)在社會的節(jié)奏越來越快，人們在工作休息方面也是快餐似地，有一些特殊的工作還需要在特別的環(huán)境中進行也或者是長期工作的原因導致身體的某個部位受到傷害等等，出現(xiàn)這種因為工作的原因導致的身體發(fā)病在生活中就是我們所說的職業(yè)病。那么如何才能知道自己的了職業(yè)病呢，這就需要借助專門的醫(yī)生或者是的部門的診斷結果來證明，所以說，職業(yè)病的診斷證明是有力的證據(jù)，也是人們用來維護自己合法權益和要求賠償?shù)囊恍┳C據(jù)之一，在職業(yè)病高發(fā)行業(yè)來說，職業(yè)病診斷證明更加的重要。