人才租賃服務是邦芒人力一體化人力資源服務的重要內(nèi)容之一。人才租賃指由邦芒公司作為雇員的法定雇主，企業(yè)同邦芒人力公司簽訂人才租賃合同，企業(yè)負責用工及人事管理，包括：人員聘用、員工檔案接轉(zhuǎn)建立、薪酬發(fā)放、工傷申報勞動糾紛處理等事務性工作。輕松達到“用人不管人，增效不增支”的人力資源管理效益。

人才租賃服務內(nèi)容：

1.勞動合同簽訂。

2.薪酬福利：社會保險管理、員工福利保障、工資稅務管理。

3.員工管理：人事檔案管理、用/退工手續(xù)辦理等。

4.政策咨詢：勞動人事法律顧問、代理勞動爭議案件、審定各類勞動合同及規(guī)范性文件 、勞動法律法規(guī)培訓、調(diào)解勞動人事爭議。

5.培訓與員工發(fā)展：提供各類培訓信息、員工職業(yè)生涯規(guī)劃、職業(yè)技能鑒。

6.增值服務：人事經(jīng)理沙龍、HR電子期刊。

服務優(yōu)勢：

1.降低用人成本，精簡操作流程。

2.轉(zhuǎn)移勞動風險，避免勞動糾紛。

3.減少員工流失，提高員工素質(zhì)。

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