有不少入職的員工，都需要在正式上崗前做一次常規(guī)的健康檢查。而往往，崗前的入職體檢卻也暴露出了不少的問題，例如，近一名即將成為小學(xué)教師的師范學(xué)校畢業(yè)生在入職體檢中被查出疑似肺結(jié)核，進一步檢查診斷為陳舊性肺結(jié)核。如果是活動性肺結(jié)核，一時難以治，這名畢業(yè)大學(xué)生的工作很可能因此泡湯；一名考上交警崗位的準公務(wù)員因裸視力未達標而被刷下來，如果能早一點發(fā)現(xiàn)進行對癥治，他已經(jīng)成功走上工作崗位了；一名商貿(mào)畢業(yè)生在入職體檢項目中檢出尿蛋白異常，進一步檢查診斷為慢性腎盂腎炎，已出現(xiàn)腎功能衰退，依靠血透生存，工作自然也沒戲了…… 等等等等這些事件，都體現(xiàn)了入職前預(yù)備體檢的重要性，由此，體檢主任建議，求職者應(yīng)聘前不妨先做一次預(yù)備性的健康體檢，對自己的身體狀況有一個大致的了解。一旦發(fā)現(xiàn)嚴重的病，求職者也有相對充裕的時間進行治。

體檢流程：

入職體檢

咨詢并選項(個人在接診臺、集體在信息部，可電話預(yù)約)

繳費

接診臺領(lǐng)取體檢通知單或體檢表

餐前檢查【抽血、腹部彩超、人體彩超】

就餐

各科檢查

彩超(子宮、附件、前列腺)

核對體檢項目

將體檢通知單或體檢表交回接診臺 。

體檢結(jié)果一般三天后可領(lǐng)取

做入職體檢是很多企業(yè)招收新員工的一道必經(jīng)程序，也有人將入職體檢視為一道“門檻”，但是身為新入職的員工來講，千萬不要這么看。其實，公司要求員工做入職體檢是一種保護公司員工利益的行為?，F(xiàn)在入職體檢作為一項專項的體檢，有比較固定的體檢項目和標準的。所以新員工入職前，進行體檢的費用大多數(shù)人都很關(guān)注。目前，國家還沒有法定規(guī)定員工入職體檢的費用和標準費用，所以現(xiàn)在的入職體檢還沒有官方的統(tǒng)一的數(shù)據(jù)。不同的企業(yè)、不同的行業(yè)所需要的入職體檢項目不一樣，價格也會不一樣的!

，現(xiàn)在員工入職體檢一般是根據(jù)醫(yī)院等級劃分。但是由于入職體檢一般都是檢查常規(guī)項目，個人價格一般處于故而價格處于90-150之間。三甲醫(yī)院的會150到300，民營則便宜50到100左右，總之，個人入職體檢不超過300。

第二，體檢項目也是其決定入職體檢價格的因素之一。入職體檢因公司不同而各異，較之其他身體檢查套餐，該體檢屬較簡單的套餐，因此體檢費用較低。較的多包括心電圖、耳鼻喉科、內(nèi)、外科、腎功三項等。但是由于新員工體檢會根據(jù)不同行業(yè)特點，不同工作，不同崗位以及企業(yè)不同要求，制定專用的體檢套餐。根據(jù)公司入職體檢項目根據(jù)公司要求適當?shù)卦鰷p項目，而員工入職體檢費用也會出現(xiàn)不同的浮動。

作為一項專項體檢，有較固定的體檢項目及標準，確保新員工的身體條件適合本崗位的工作，避免傳染病流行，或因個人身體原因影響他人。該體檢必須出具有健康體檢資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)核發(fā)的健康證。那么，入職體檢一般多少錢呢？

根據(jù)醫(yī)院等級，價格不一，但由于項目較常規(guī)，無大差別，故而價格處于90-150之間。三甲醫(yī)院的會150到300，民營則便宜50到100左右，總之，入職體檢不超過300。

體檢項目也是其決定入職體檢價格的因素之一。入職體檢因公司不同而各異，較之其他身體檢查套餐，該體檢屬較簡單的套餐，因此體檢費用較低。較的多包括心電圖、耳鼻喉科、內(nèi)、外科、腎功三項等。由此可見，入職體檢費用與其項目數(shù)量相關(guān)。還有一點，入職體檢多少錢還與體檢項目的要求有關(guān)。事實上，首要的不是費用，而是體檢質(zhì)量及結(jié)果的正確性。