2022年杭州市麥職教育職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校常年開(kāi)設(shè)計(jì)算機(jī)系列課程:辦公,CAD,電商美工、電商運(yùn)營(yíng),模具設(shè)計(jì),UI設(shè)計(jì),室內(nèi)設(shè)計(jì)等課程,零基礎(chǔ)起步學(xué)會(huì)為止,推薦就業(yè),來(lái)校可免費(fèi)試學(xué),微信wz114px
會(huì)計(jì)系列課程
1. 標(biāo)題:學(xué)會(huì)計(jì)有前途嗎?待遇好嗎?麥職告訴你!
一、助理會(huì)計(jì)(基礎(chǔ)崗位)
被動(dòng)負(fù)責(zé)工作中某一環(huán)節(jié)
1、 確認(rèn)銷(xiāo)售收入,計(jì)算增值稅、銷(xiāo)項(xiàng)稅額。
2、 劃清費(fèi)用開(kāi)支范圍及營(yíng)業(yè)內(nèi)外收入。
3、 計(jì)算財(cái)務(wù)成果及稅金,核算利潤(rùn)分配。
工資3000-6000
二、總賬會(huì)計(jì)(2-3年工作經(jīng)驗(yàn))
企業(yè)全盤(pán)賬的核算及審核
1、 登記公司總賬,與明細(xì)賬進(jìn)行核對(duì);
2、 編制企業(yè)完整的財(cái)務(wù)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)責(zé)、利潤(rùn)、現(xiàn)金流、所有者權(quán)益變動(dòng));
工資:6000-10000
三、財(cái)務(wù)經(jīng)理(3-5年工作經(jīng)驗(yàn))
財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)管控
1、財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)管控(成本、內(nèi)控、稅務(wù)、預(yù)算、資金管控、投資分析等);
2、提供資金運(yùn)行方案,配合公司資本運(yùn)作;
3、完善財(cái)務(wù)管理體
工資:8000-20000
四、財(cái)務(wù)總監(jiān)(5年以上工作經(jīng)驗(yàn))
公司財(cái)務(wù)體系管控
1、 負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)活動(dòng)的反應(yīng)、監(jiān)控、分析等會(huì)計(jì)核算工作和投資
2、 籌資、分配財(cái)務(wù)管理工作
3、 致力于公司資本保值增值
工資:年薪20萬(wàn)-100萬(wàn)
以上文案表達(dá)的是會(huì)計(jì)職業(yè)晉升的崗位和工資,是個(gè)循序漸進(jìn)的設(shè)計(jì)邏輯。下圖是同行的幾個(gè)設(shè)計(jì)思路。個(gè)人比較傾向個(gè)。
2. 哪些人適合來(lái)麥職學(xué)會(huì)計(jì)實(shí)操呢?
會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生 :大學(xué)畢業(yè)生因缺乏會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),普遍存在就業(yè)難
有/無(wú)會(huì)計(jì)證無(wú)實(shí)操經(jīng)驗(yàn) :有會(huì)計(jì)證不懂做賬,零基礎(chǔ)既要考證又得懂實(shí)操。
初入職場(chǎng)的基層財(cái)務(wù) :工作繁瑣無(wú)思路、業(yè)務(wù)水平有限,職務(wù)晉升難
非會(huì)計(jì)人士 :有志于在財(cái)務(wù)領(lǐng)域發(fā)展,想提升實(shí)操能力,做實(shí)戰(zhàn)型人才
企業(yè)老板 :要懂財(cái)務(wù),會(huì)看報(bào)表,需要掌握自己企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況
高級(jí)財(cái)務(wù)管理人才 :薪資穩(wěn)定,希望晉升,向財(cái)會(huì)管理崗進(jìn)軍的人
3、 標(biāo)題:來(lái)麥職,享受的VIP教學(xué)服務(wù)
20年專(zhuān)家教研團(tuán)隊(duì):會(huì)計(jì)培訓(xùn)課程研發(fā)團(tuán)隊(duì),先進(jìn)的教學(xué)理念,有責(zé)任有情懷有良心
線上線下輔助教學(xué):20年專(zhuān)注會(huì)計(jì)培訓(xùn),線上線下同頻教學(xué),共鑄優(yōu)質(zhì)學(xué)習(xí)效果
教學(xué)模式一體化:預(yù)習(xí)+學(xué)習(xí)+作業(yè)+復(fù)習(xí),學(xué)有效的知識(shí),做用的作業(yè),講會(huì)考的題目
名師保障通過(guò)率:豐富的教學(xué)和押題經(jīng)驗(yàn),名師串聯(lián)精選習(xí)題,準(zhǔn)確把握考點(diǎn),考不過(guò)免費(fèi)重修
培訓(xùn)體系目標(biāo)明確:以企業(yè)實(shí)際崗位需求為出發(fā)點(diǎn),以學(xué)員通過(guò)考試需求為導(dǎo)向,以學(xué)員高薪就業(yè)為目標(biāo)
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4、麥職推出財(cái)會(huì)成長(zhǎng)助學(xué)計(jì)劃 (分左右兩個(gè)模塊,左邊是如下文案,右邊是表單,如下圖類(lèi)似)
左邊:
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5、 標(biāo)題:財(cái)務(wù)總監(jiān)級(jí)師資,成就財(cái)會(huì)輝煌之路 (放5個(gè)素材和字段讀取數(shù)據(jù)庫(kù)上傳的內(nèi)容)