初級工程師的評審一般是不要求發(fā)表論文的，中級工程師就必須要發(fā)表論文了，級別和數(shù)量要看地區(qū)和行業(yè)的規(guī)定。有的人評中級工程師職稱的時候次接觸論文，對很多方面都不懂。云職稱介紹在論文的寫作上，一些人沒有經(jīng)驗不知道具體的論文格式和寫作注意事項。其實寫論文不僅要遵守基本的論文格式，在選定期刊后也要注意期刊對文章的要求，首先就是選題的要求，其次就是文章格式要求。方法步驟： 一、選擇省級刊物必須要選擇相同的專業(yè)才可以，選擇工程類型的刊物。 二、在發(fā)表論文的過程中盡可能的去提前進(jìn)行發(fā)表，省級刊物的發(fā)表周期一般在三到六個月左右的時間。 三、在選擇期刊的過程當(dāng)中必須要了解刊物對，格式以及字?jǐn)?shù)的要求，然后再開始撰寫。 四、選擇投稿的方式有兩種，一種是自己投稿，另外一種就是選擇代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行投稿。

近年來，隨著就業(yè)、晉升壓力的加大，申報職稱已經(jīng)成為專業(yè)技術(shù)人員熱議的話題之一，順利的通過職稱考試或評審已經(jīng)成為中青年技術(shù)工作者迫切的需求和目標(biāo)，但是由于職稱申報的特殊性、專業(yè)性、嚴(yán)肅性以及規(guī)范性等特點，通過的難度逐年增大，加上各專業(yè)技術(shù)人才對職稱申報工作信息和要求的不了解等諸多原因，錯失了多次申報的機(jī)會，或者由于申報經(jīng)驗的匱乏，導(dǎo)致申報未予通過，甚為可惜。武漢浩天企業(yè)管理有限公司，憑借多年豐富的職稱申報經(jīng)驗可以為各專業(yè)技術(shù)人員解決上述問題。專業(yè)代辦人事部門正規(guī)初、中、高級職稱，有個人檔案，可用于企業(yè)資質(zhì)升級和提升個人待遇。評審周期短,證書全國通用, 正規(guī)人事部職稱，人事局網(wǎng)驗證，一次性通過，論文、英語、計算機(jī)證書我們負(fù)責(zé)整理提交。如果沒有這個敲門磚，您再大的能力也是無能為力。面對這個即看中能力又注重現(xiàn)實的社會吧！您很幸運地找到了我們，這也許是您人生一個重要的轉(zhuǎn)折點。我們是一所面向全國的網(wǎng)絡(luò)代理機(jī)構(gòu)，有關(guān)證件、職稱方面的問題，我們將竭誠為您服務(wù)，您的成功，就是我們的驕傲。

助理職稱申報評審需要什么材料？ 1、學(xué)時證明：申報評審助理級別資格，需要修滿90個繼續(xù)教育學(xué)時并提交《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書》。 2、工作業(yè)績：提交任職以來的主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績、成果材料，即作品、成果、獎勵、業(yè)績的證書、證明，或作為主要專業(yè)技術(shù)貢獻(xiàn)者完成的項目等。 3、相關(guān)證明：社保（半年以上，）、工作證明、勞動合同、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、電子注冊備案表（學(xué)信網(wǎng)）、一篇專業(yè)技術(shù)報告、電子照片等。

1.申報晉升非公有制經(jīng)濟(jì)組織各專業(yè)中、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員，必須參加全市統(tǒng)一組織的水平能力測試，測試合格者方可申報相應(yīng)等級的任職資格。水平能力測試由市職改辦負(fù)責(zé)，具體工作委托市人才交流中心組織實施。 2.凡在任職期間工作嚴(yán)重失職，或有重大責(zé)任事故，或違反國有法律、法令受到刑事處分，不能參加推薦評審。 3.評審費按物價部門的規(guī)定執(zhí)行，各地各部門不得擅自提高標(biāo)準(zhǔn)。