勞務(wù)派遣也被稱作員工租賃，由用人單位根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)需要，向派遣公司提供所需人員的標(biāo)準(zhǔn)和工資福利待遇等，勞務(wù)派遣公司通過(guò)查詢勞務(wù)庫(kù)資料及自身招聘儲(chǔ)備渠道等手段搜索合格人員，經(jīng)嚴(yán)格篩選，將相應(yīng)人員派遣至用人單位，用人單位進(jìn)行選擇并確定。然后用人單位和勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，勞務(wù)派遣公司和被派遣人員簽用工合同?，F(xiàn)在我們來(lái)探討一下派遣用工的工傷處理程序和境外派遣工的工傷參保注意事項(xiàng)。

一、派遣用工工傷處理程序是什么

1、勞務(wù)派遣工出現(xiàn)工傷首先由用工單位立即時(shí)間送到醫(yī)院給予急救。

2、由用工單位或勞務(wù)派遣工本人及時(shí)通知?jiǎng)趧?wù)公司。

3、派遣單位負(fù)責(zé)工傷的申報(bào)，委托勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，確定工傷傷殘等級(jí)并開具傷殘等級(jí)鑒定書，同時(shí)用工單位應(yīng)協(xié)助提供相應(yīng)材料。

二、職工被派遣出境工作如何參加工傷保險(xiǎn)

職工被派遣出境工作，依據(jù)前往國(guó)家或者地區(qū)的法律應(yīng)當(dāng)參加當(dāng)?shù)毓ｋU(xiǎn)的，參加當(dāng)?shù)毓ｋU(xiǎn)，其國(guó)內(nèi)工傷保險(xiǎn)關(guān)系中止；不能參加當(dāng)?shù)毓ｋU(xiǎn)的，其國(guó)內(nèi)工傷保險(xiǎn)關(guān)系不中止。

蔚然人力是多年來(lái)從事勞務(wù)派遣、人事代理、靈活用工、薪酬外包、企業(yè)管理咨詢等的服務(wù)外包機(jī)構(gòu)，是國(guó)內(nèi)提供企業(yè)人力資源綜合解決方案有影響的人力資源公司之一。公司先后為數(shù)量眾多的企業(yè)提供了服務(wù)外包，全力幫助客戶規(guī)范用工、降低人力成本、減少勞動(dòng)糾紛，并提供政策咨詢和管理方案，從而使企業(yè)專注于核心業(yè)務(wù)，很大程度上提高了企業(yè)的運(yùn)營(yíng)績(jī)效，在業(yè)界贏得了良好的口碑。（本文不代表作者觀點(diǎn)，僅供參考）