職業(yè)保姆

有初、中、高級之分。普通中級以上的服務員工，她們一般都是從事家政服務工作較長時間，其中也有技能考評非常的新員工，她們的心態(tài)及服務意識較好，接受能力強，又有一定的家庭服務工作經驗，一般來說，中級以上的服務員工，在家務打理的條理性、主動性方面較好，她們比較熟悉家庭的生活習慣、衛(wèi)生標準及飲食口味，對嬰幼保育方面也有一定的服務經驗，能獨立擔當日常家庭事物的打理。請中級以上的服務工，她們會很快進入服務狀態(tài)，比請初能服務工要省心些，但她們不足的地方是極少數(shù)人有些“油條”。

如何挑選合適的保姆

1、我的要求--詳細好還是粗略好

這個問題很有趣，不同的人完全是不同的做法。有的雇主會把自己需要的情況說得非常的清楚。而有的雇主可能是擔心家政公司或者是保姆根據自己的情況加價，而忽略了一些我們覺得很重要的情況。后在面試的時候，原先的表述和實際的情況差別比較大，引起不必要的誤會。其實，您找公司就是需要我們的服務的，只有您把自己的情況介紹清楚，我們才能夠根據你的情況匹配合適的人員，提高彼此的效率，盡可能的為您服務。

2、我的期望值--80分就是100分

家政人員一般都具有艱苦樸素、吃苦耐勞的特點。但是，現(xiàn)在的家政從業(yè)人員同時也具有：流動性大，文化水平和教育程度普遍不高，有些阿姨來自農村，生活習慣和城市有一些區(qū)別等特點。我接待很多雇主，期望值比較高，希望阿姨能面面俱到，其實這是很難的。金無足赤，人無完人。有些人在一個方面有優(yōu)勢，在另一個方面可能就會相對弱一些。這個時候，我們一般建議雇主，您抓住主要的大方向，能夠滿足你需求的那些方面，放低一些其他方面的期望值，這樣你的選擇可能會更加的舒心。而且就我們一般的經驗而言，經過一段時間的磨合和相處，絕大部分的家政人員都能夠滿足雇主的需求，相處愉快。

請月嫂的注意事項

1、是否請月嫂，家人觀念要統(tǒng)一。

有時準媽媽想請月嫂，但是家人可能觀點不一，存在矛盾之處。月嫂選定后退單或者入戶工作后遇到很多困難，得不償失，所以，和家人觀念統(tǒng)一很重要。

2、要明確自己的要求。

有的準媽媽比較隨意，有的則很講究，對此首先可以和家政公司進行溝通，闡明要求，以便家政公司推薦合適的月嫂。

雇主要求：何找到合適的保姆？只有雇主把自己的情況介紹清楚，中介才能夠根據需求的情況匹配合適的人員。

雇主的期望值：家政人員一般都具有艱苦樸素、吃苦耐勞的特點。但是同時也具有：流動性大，文化水平和教育程度普遍不高，生活習慣和城市有一些區(qū)別等特點。建議雇主，抓住主要的大方向，能夠滿足你需求的那些方面。

談工資：你需要的是一個有保障的，有服務品質的，適合你家庭需求的家政服務。支付合理的對價是讓雙方放心的選擇。