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2020陜西省人社廳工程師職稱評(píng)審的要求

2020-05-15 02:49:10  151次瀏覽 次瀏覽
價(jià) 格:面議

評(píng)審除下放各市、自主評(píng)審單位以及不能組建評(píng)委會(huì)的職稱系列外,仍由省直主管部門(mén)承擔(dān)相關(guān)系列、層級(jí)的評(píng)審工作。各市、省直主管部門(mén)、自主評(píng)審單位不可將評(píng)審權(quán)再次委托或下放。

評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)相結(jié)合。省人社部門(mén)會(huì)同省直主管部門(mén)在國(guó)家評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上,制定、修訂相應(yīng)的省評(píng)審標(biāo)準(zhǔn);各市可參照國(guó)家和省評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)制定本地區(qū)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn);制定、修訂評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),要體現(xiàn)本地區(qū)、本行業(yè)、本單位發(fā)展需要以及專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才成長(zhǎng)規(guī)律和特點(diǎn),克服唯學(xué)歷、唯資歷、唯論文的傾向,注重考查專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的專(zhuān)業(yè)性、技術(shù)性、實(shí)踐性和創(chuàng)造性,突出評(píng)價(jià)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才工作績(jī)效、創(chuàng)新成果。對(duì)在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和基層一線工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,淡化論文、獎(jiǎng)項(xiàng)要求。同時(shí),調(diào)整職稱外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試政策。對(duì)外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試不作統(tǒng)一要求,不再作為職稱申報(bào)和評(píng)審的前置性必備條件。

工程師職稱評(píng)審是對(duì)建筑行業(yè)部分專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的技能、專(zhuān)業(yè)度的一種認(rèn)定。一般需要經(jīng)過(guò)一定年限的工作后,方可參加工程師職稱評(píng)審級(jí)別考試及職稱的資格?,F(xiàn)在很多建筑企業(yè)對(duì)中高層技術(shù)人員是相當(dāng)缺乏的,而工程師職稱是衡量這個(gè)人的技能的重要的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。

一、職稱評(píng)審基本條件:

1、助理工程師(初級(jí)職稱):大學(xué)本科畢業(yè)后從事本工作滿一年以上;大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)后從事本專(zhuān)業(yè)工作滿三年以上;中專(zhuān)、高中、初中畢業(yè)后擔(dān)任員級(jí)職務(wù)五年以上。

2、工程師(中級(jí)職稱):大學(xué)本科畢業(yè)后,擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿四年以上;專(zhuān)科畢業(yè)后,擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿四年以上;中專(zhuān)、高中畢業(yè)后擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿五年上。

3、高級(jí)工程師(高級(jí)職稱):大學(xué)本科畢業(yè)后,從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作十年以上,取得中級(jí)職務(wù)任職資格,并從事中級(jí)職務(wù)工作五年以上;參加工作后取得本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)的大學(xué)本科歷,從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作十年以上,取得中級(jí)職務(wù)任職資格五年上

4、滿足各省、市、區(qū)、直轄市對(duì)人才和有重大貢獻(xiàn)的人才及專(zhuān)利獎(jiǎng)項(xiàng)的人有破格申請(qǐng)的政策。

二、職稱申報(bào)材料:

按規(guī)定的要求遞交一下主要材料:

1、身份證正反掃描件

2、學(xué)歷掃描件

3、2寸彩色照片(藍(lán)底或紅底)

4、現(xiàn)有職稱掃描件

5、個(gè)人簡(jiǎn)歷或工作總結(jié)(寫(xiě)清楚單位名稱/項(xiàng)目名稱、擔(dān)任職務(wù)、工作內(nèi)容及職責(zé))

注一:助理、中級(jí)、高級(jí)必需材料

一寸和兩寸照片各3張,身份復(fù)印件正反面2份,單位蓋章,原有職稱復(fù)印件。

注二:后期可指導(dǎo)完善的材料

個(gè)人簡(jiǎn)歷、工作總結(jié)、項(xiàng)目(工程)成功案例、專(zhuān)業(yè)論文2000字以上,以上資料齊全符合條件,經(jīng)審核后參與評(píng)審,獲取國(guó)家職稱及相關(guān)資格證書(shū)。

三、職稱繼續(xù)教育補(bǔ)辦:代理2個(gè)半月至3個(gè)月拿證網(wǎng)上查詢。

四、陜西工程師職稱評(píng)審分類(lèi)

A、建工類(lèi):工民建工程師、建筑工程師、建設(shè)設(shè)計(jì)工程師、建筑施工工程師、測(cè)量工程師、地質(zhì)勘測(cè)工程師、建筑預(yù)算工程師、建筑管理工程師、道路與橋梁工程師、土木工程工程師、市政工程師、公路工程師、土建工程師、土建結(jié)構(gòu)工程師、建筑監(jiān)理工程師、路橋工程師;

B、機(jī)械、自動(dòng)化類(lèi) :機(jī)械工程師、自動(dòng)化工程師、機(jī)電設(shè)備工程師、機(jī)械設(shè)計(jì)工程師、鑄造設(shè)計(jì)工程師、機(jī)械制造工程師、采礦工程師、機(jī)電一體化工程師;

C、裝飾設(shè)計(jì)類(lèi):環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)工程師、建筑裝飾工程師;

D、水暖、化工類(lèi):建筑水電安裝工程師、消防水電工程師、給排水工程師、水利水電工程師、暖通工程師、熱處理工程師、暖通空調(diào)工程師、化工工程師;

E、建筑電氣:電氣工程師、電氣設(shè)備工程師;

F、計(jì)算機(jī)、電子、通信:計(jì)算機(jī)工程師、電子儀表工程師、通信工程工程師、電子信息工程工程師、計(jì)算機(jī)及應(yīng)用工程師、電子技術(shù)工程師、光電子技術(shù)工程師、電子信息工程師;

G、園林、園藝:農(nóng)藝師、園藝師、講師、園林設(shè)計(jì)工程師;

H、船舶、冷凍:船舶技術(shù)工程師、冷凍工程師;

五、各有關(guān)單位和相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員:

為提高非公有制建筑領(lǐng)域職工待遇.彌補(bǔ)企業(yè)無(wú)人才評(píng)定??機(jī)制.保障員工權(quán)益.幫助企業(yè)在員工職級(jí)聘用時(shí).對(duì)所聘人員提供衡量標(biāo)準(zhǔn).并使具備能力的人員切實(shí)得到企業(yè)及社會(huì)認(rèn)可.得到與公有制企業(yè)相同社會(huì)地位.人事廳開(kāi)展職稱評(píng)審工作.工程師職稱可評(píng)可考.具備職稱評(píng)定條件的人員不用參加全國(guó)統(tǒng)考.可以直接評(píng)定職稱.與考試獲得的職稱具有同等效力.職稱由省人事主管部門(mén)進(jìn)行評(píng)定.政府網(wǎng)站統(tǒng)一查詢.政府機(jī)關(guān).國(guó)有企事業(yè)單位等均與認(rèn)可.并且可以將職稱評(píng)定檔案調(diào)入所在單位主管人事部門(mén).全國(guó)通用. 人事局培訓(xùn)中心合作開(kāi)展工程類(lèi)職稱評(píng)審代理申報(bào)工作.同時(shí)開(kāi)展考前培訓(xùn).現(xiàn)將工程師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)(職稱)評(píng)審工作有關(guān)事宜公布如下:證書(shū)可用于企業(yè)升資質(zhì)、招投標(biāo);個(gè)人用于求職、加薪、提干、晉級(jí)、上崗。

六、申報(bào)對(duì)象

非國(guó)有企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)、中外合資、獨(dú)資企業(yè)、非事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及其它組織中從事建設(shè)工程項(xiàng)目總承包、施工管理的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員均可申報(bào)。

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