1.內(nèi)向的人多為內(nèi)心活動多的人，往往會有過多的進(jìn)行心理活動，而實(shí)際上的表現(xiàn)肯定是跟不上思想運(yùn)轉(zhuǎn)的速度，常常會在組織自己的語言的時候就錯過了回復(fù)別人的時機(jī)，造成短時尷尬，以表現(xiàn)而言就是不會說話。

2.解決這個問題，就需要從心理問題開始解決，李萬博老師建議首先不要有太多的內(nèi)心活動，每個人的行為方式都是自己生長環(huán)境所造就的，面對任何事的處理都會有自己慣用的方式，將這種方式直爽的表達(dá)出來，就能夠改變不會說話的狀況。

3.不要將自己說話的標(biāo)準(zhǔn)過多的拔高，自己就是一個普通人，并不是演說家外交家，自己說出口的話并不是每一個話題都需要負(fù)上法律上的責(zé)任，分清楚聊天和商業(yè)活動，或者是承諾的區(qū)別。

4.在商業(yè)談判中并不是外向多話，能夠咄咄逼人在氣勢上占上風(fēng)的人就能獲得后的勝利和利益，更多的需要的是內(nèi)向的人在專業(yè)知識上的多種因素的考核思量，所以不會說話并不代表沒有能力。

5.內(nèi)向的人想要多說話，需要填充自己的人生經(jīng)歷，多發(fā)掘生活中的美好，不要禁錮在自己的思想里，這。一點(diǎn)在《總裁演說思維》課程上萬博老師講述過、對生活中的些許小事視而不見。每天早上吃了點(diǎn)什么美味的早餐，中午曬著太陽睡了一個午覺，只要你愿意說就會有你的聽眾。

6.話不投機(jī)半句多，如果別人不愿意聽你講話，那么是對你的人有意見，而不是對你的話題或者是說話方式有意見，對于這樣的人改變自己并沒有用，而是要爭取對方的尊重。取得社會公認(rèn)的成績是爭取別人尊重的方式。

7.多朗誦多背書，平時多多訓(xùn)練自己講話抑揚(yáng)頓挫，對著鏡子練習(xí)觀察自己的表情，練習(xí)標(biāo)準(zhǔn)的普通話發(fā)音，想要改變自己，必須要下苦功夫下大力氣，才能夠獲得確實(shí)有效的結(jié)果。

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