惠州肇慶BAD51系列隔爆型防爆燈 球形防爆燈批發(fā)

注：1.充電或拆卸燈具必須在場所進(jìn)行；

每次使用完后應(yīng)及時進(jìn)行充電。

安裝和維護(hù)燈具時，必須切斷電源。嚴(yán)禁帶電操作。

使用時，燈具表面有一定的溫升，屬正常現(xiàn)象；透明件中心溫度較高，不得觸摸。

如果此燈具的外部軟纜或軟線損壞了，該線要由制造廠或其服務(wù)代理商或一個有資質(zhì)的人更換。

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質(zhì)保承若

本公司商品嚴(yán)厲依照ISO9001：2008質(zhì)量體系嚴(yán)格控制，商品在合同質(zhì)保期內(nèi)實(shí)行質(zhì)量三包，商品嚴(yán)厲依照國家標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)生產(chǎn)，所有原材料及配 件均選用優(yōu)等品。商品實(shí)行三年保用，質(zhì)保期內(nèi)在正常使用條件下，出現(xiàn)一切質(zhì)量問題我方將及時給予維修或更換，所供商品在質(zhì)保期內(nèi)如出現(xiàn)質(zhì)量問題，維修費(fèi)用 由我司承擔(dān)。

有專家認(rèn)為，關(guān)于國資國企改革，盡管社會各界期待強(qiáng)烈，但改革總體方案至今沒有出臺。一些部門從各自工作出發(fā)，在一些關(guān)鍵性問題上存在爭議和分歧十分正常，但是改革不能因此而停滯。之所以選擇央企負(fù)責(zé)人薪酬作為突破口，在發(fā)展研究中心企業(yè)研究所副研究員項(xiàng)安波看來，央企高管薪酬，是這些年來社會公眾意見集中，反映也為強(qiáng)烈的領(lǐng)域，從某種程度上看，這一領(lǐng)域的改革已被社會視做觀察改革會否顧及公平性的重要窗口。